洪辰グループと光華エンパワーメントトレーニングカレッジの設立、そして第一期コースの開講成功、おめでとうございます。
洪辰グループは人材育成を非常に重視する企業です。社内リーダーシップの管理能力をさらに強化し、幹部グループの管理スキルを向上させ、仕事への意欲を高め、エリート人材と予備戦力を育成するため、洪辰グループは杭州光華エンパワー教育科技有限公司と戦略的パートナーシップを締結しました。2019年9月22日、洪辰グループと光華富能源は共同で研修大学を設立し、年次研修および発表会を成功裏に開始しました。
開校式では、グループの総経理である張宏氏と、光華エンパワーメントの会長である方永飛氏がそれぞれ研修大学の設立について述べ、目標と要件を提示し、グループに'幹部たちが思考を統一し、態度を正し、研修を通じて着実に向上し、自身の管理能力とスキルを高め、強い思考力、優れたスタイル、専門的なスキルを備えた優秀な幹部チームとなるようにする。
続いて、グループ会社の会長である張家文氏と光華振興の会長である方永飛氏が除幕式を行い、洪辰グループが新たな章へと進むことを象徴した。
この式典では、同大学は洪辰グループの第一期幹部研修生を表彰し、彼らの業務成績と学業成績を称賛した。また、会議では会長と総経理が優秀な学生を表彰し、優秀学生証書を授与した。
本学の年間研修計画は、2つのサブプロジェクトに細分化されている。1つ目は中堅・上級管理職向けの研修旅行計画、2つ目は中堅・末端幹部向けのアイビーリーグ研修計画である。発足式では、これらのプロジェクト計画が詳細に説明された。
開講式後、研修計画に基づき、光華エンパワーメントの会長である方永飛氏が、大学の最初の講座「中盤での勝利」を開始し、ユーモアあふれる話し方と豊かな身振り手振りで出席した学生全員を魅了した。鳴り響く拍手喝采の中、参加者たちは知識の海に浸った。
グループと光華人材育成学院の設立は、グループに新たな活力と強力な支援をもたらしました。この戦略的協力関係において、グループは研修投資のための特別予算支出を重視し、幹部社員の職業技能訓練に重点を置いています。発展を最優先事項とし、学習を尽きることのない資源と捉え、幹部社員の皆様には、業務の実態と自身の発展ニーズを結びつけ、学習を基盤として文化的な教養を高め、職務を基盤として管理能力と思考モデルを飛躍的に向上させ、競争の中で自己を高め、奮闘の中で自己を豊かにし、会社に貢献するとともに、自身の尽きることのない資源を創造していただきたいと願っています。グループと共に働き、共に進歩し、進取的な学習管理チームを構築し、洪辰の世紀に新たな一章を刻んでください。
投稿日時：2020年11月26日